Leadership Journey "Menschen befähigen, Entwicklungsimpulse geben"

Dauer der Veranstaltung
8 UE an 1 Tag
  • keine

Hier sind Sie richtig, wenn Sie ...

  • der Laufbahngruppe 2.2 von IT.NRW angehören.

Sie ...

  • gewinnen eine Übersicht über Entwicklungsprinzipien und -praktiken;

  • entwickeln ein systemisches / ganzheitliches Verständnis von der Entwicklung eines Mitarbeitenden;

  • führen Entwicklungsgespräche gut und begleiten die Erstellung persönlicher Entwicklungspläne wirksam.

  • Grundprinzipien der Entwicklung von Menschen im Arbeits- und Organisationsleben

  • Mindset - Den Einfluss verstehen, den unsere Überzeugungen bzgl. Entwickelbarkeit auf unser Bemühen haben, die Entwicklung anderer zu fördern

  • Die 4 Entwicklungsprinzipien und die Idee des ganzheitlichen Ansatzes

  • Gestaltung von Aufgaben und Arbeitsumfeld, um Lern- und Entwicklungsprozesse wirksam und nachhaltig zu fördern

  • Techniken und Werkzeuge, mit denen es gelingen kann, individuelle Entwicklungspläne zu vereinbaren und durch Entwicklungsgespräche Impulse zu geben für die eigenverantwortliche Gestaltung des eigenen Lernens

  • Die Veranstaltung richtet sich ausschließlich an Beschäftigte der Laufbahngruppe 2.2 aller Geschäftsbereiche von IT.NRW.

  • Bei allen inhaltlichen Fragen rund um die Workshop Module der Leadership Journey IT.NRW wenden Sie sich bitte ausschließlich an das Leadership Journey Team.

Kontaktdaten
Bildungsmanagement